Les normes du travail pour l’employeur et la gestion de l’absentéisme

CONNAISSEZ-VOUS BIEN VOS OBLIGATIONS RELATIVES AUX NORMES DU TRAVAIL?

Objectifs

PARTIE 1
À la fin de la formation, le participant sera en mesure de :

  • Connaitre les principales les lois, normes et règlements.
  • Expliquer la législation relative au travail.
  • Appliquer certaines lois et règlementions concernant le Code civil, la Loi sur les normes du travail et le régime syndical au Québec.
  • Communiquer certains aspects des différentes instances gouvernementales.
  • Recueillir les renseignements concernant le calcul des jours fériés, la durée de la semaine de travail, les congés familiaux, etc.

CONTENU

  1. Les principales lois du travail.
  2. Les lois en vigueur au Québec.
  3. Le contrat individuel de travail prévu au Code civil.
  4. Loi sur les normes du travail.

Objectifs

PARTIE 2
À la fin de la formation, le participant sera en mesure de :

  • Connaitre les principales lois en vigueur.
  • Distinguer les obligations du salarié et celles de l’employeur.
  • Connaitre les diverses formes d’absentéisme.

CONTENU

  1.  Les principales lois du travail.
  2. Les lois en vigueur au Québec.
  3. Les examens médicaux et l’enquête.
  4. Le processus disciplinaire et administratif.
  5. L’obligation d’accommodement.
  6. Les moyens de contrôle de l’absentéisme.

Clientèle visée

Ce cours s’adresse à toute personne.

Inscription

17 décembre |  SAINTE-MARIE
Mardi 9 h – 16 h
10 $ + taxes (Tarif Services Québec pour les participants admissibles)

Inscription