Les normes du travail pour l’employeur et la gestion de l’absentéisme

CONNAISSEZ-VOUS BIEN VOS OBLIGATIONS RELATIVES AUX NORMES DU TRAVAIL?

Objectifs

  • Acquérir et intégrer des notions en lien avec les rôles et les responsabilités de la fonction de gestion des ressources humaines.
  • Connaître les méthodes de contrôle en matière d’absentéisme au travail.

 

COMPÉTENCES

  • Connaitre les principales les lois, normes et règlements.
  • Expliquer la législation relative au travail.
  • Appliquer certaines lois et règlementions du Code civil, la Loi sur les normes du travail et le régime syndical au Québec.
  • Recueillir les renseignements concernant le calcul des jours fériés, la durée de la semaine de travail, congés familiaux, etc.
  • Communiquer certains aspects des différentes instances gouvernementales.
  • Connaitre les principales lois en vigueur.
  • Distinguer les obligations du salarié et celles de l’employeur.
  • Connaitre les diverses formes d’absentéisme.

 

CONTENU

  • Les principales lois du travail.
  • Les lois en vigueur au Québec.
  • Les principales lois du travail.
  • Les lois en vigueur au Québec.
  • Le contrat individuel de travail prévu au Code civil.
  • Les examens médicaux et l’enquête.
  • Le processus disciplinaire et administratif.
  • L’obligation d’accommodement.
  • Les moyens de contrôle de l’absentéisme

Clientèle visée

Ce cours s’adresse à toute personne qui est ou qui souhaite être en charge de la gestion technique des ressources humaines dans une entreprise.

Inscription

ATTENTION 2 TARIFS DIFFÉRENTS. Assurez-vous de faire le bon choix!

  • TARIF FINANCÉ : selon des critères d’admissibilité de Services Québec*
  • TARIF NON FINANCÉ : offert à tous, sans condition d’admission.

IMPORTANT de bien lire les critères d’admissibilité au bas de la page avant de vous inscrire.

 

10 mai | EN LIGNE
Mardi 8 h 30 – 12 h
Durée : 3,5 heures

 

Tarif FINANCÉ
10 $ + taxes (Tarif Services Québec pour les participants admissibles*)

Inscription

Tarif NON FINANCÉ
95 $ + taxes

Inscription

*Critères d’admissibilité de Services Québec au TARIF FINANCÉ :

  1. Vous devez résider ou travailler sur les territoires de la région Chaudière-Appalaches, du Granit ou de la Capitale-Nationale.
  2. Vous devez travailler dans une entreprise privée, une municipalité, un organisme communautaire en employabilité, être travailleur autonome ou propriétaire d’une entreprise excluant les travailleurs des ministères et organismes du gouvernement du Québec. Les personnes temporairement sans emploi sont acceptées.
  • La formation choisie doit être en lien avec l’emploi occupé présentement ou celui visé.
  • Le nombre maximal de travailleurs provenant d’une même entreprise est limité à trois (3).

Si vous ne répondez pas aux critères énumérés ci-dessus, vous devez vous inscrire au TARIF NON FINANCÉ.